Marzo es el mes de la Mujer. Por eso, hemos querido dedicar este artículo a destacar la presencia de las mujeres en el Sector Náutico.

Este ámbito ha estado, durante mucho tiempo, dominado por los hombres.

Afortunadamente, con la evolución de la industria, las mujeres han ido ganando terreno. Tanto en roles relacionados con la navegación y el deporte como en la gestión empresarial y la innovación tecnológica.

Participación de las mujeres en el sector náutico

Según datos del Instituto Nacional de Estadística (INE), en los últimos 5 años ha habido un aumento del 15% en el número de mujeres que ocupan cargos directivos en empresas relacionadas con el sector náutico. Además, de estas empresas, según la ANEN,

el 30% tienen, al menos, una mujer en su Junta Directiva.

Dentro de este panorama, Lucía Mingot, directora de calidad, innovación y sostenibilidad de Astilleros de Mallorca, es uno de los grandes ejemplos a seguir. Ha liderado proyectos clave en la construcción de embarcaciones sostenibles y ha logrado posicionar la empresa como referente en responsabilidad ambiental.

Por otro lado, Núria Güell, ingeniera naval y fundadora de una empresa de diseño de embarcaciones, ha sido pionera en la creación de tecnologías más eficientes y ecológicas para la industria náutica.

Es importante destacar que la participación de las mujeres en iniciativas de sostenibilidad ha llevado a una reducción del 30% en el consumo de combustible en algunas empresas de alquiler de embarcaciones. Asimismo, un aumento del 25% en el uso de materiales reciclables en la construcción de embarcaciones en los últimos cinco años.

En cuanto a su participación en deportes náuticos, las mujeres representan ahora el 40% de los inscritos en deportes como la vela y el surf. Además, el número de mujeres matriculadas en programas de formación náutica ha aumentado en un 20% durante el último año.

Desafíos pendientes y oportunidades de futuro

A pesar de los significativos avances, aún existen desafíos para las mujeres en el sector náutico.

La representación femenina en roles técnicos y de liderazgo sigue siendo baja en comparación con la de los hombres. También siguen persistiendo los estereotipos de género.

Sin embargo, estas dificultades no hacen más que resaltar las oportunidades futuras para seguir impulsando la igualdad de género y el empoderamiento femenino en la náutica.

¡Las mujeres del Club Nàutic estamos orgullosas de formar parte de este sector!